为促进高校毕业生实现更加充分和更高质量就业，人社部将组织开展第五届大中城市联合招聘高校毕业生专场活动。

活动时间
　　从第五届联合招聘活动开始，网络招聘大会全年常态化开展。
秋季现场
活动时间
2017年10月9日
至11月25日
春季现场
活动时间
2018年3月至6月
（另行通知）
举办单位
主办单位
人力资源社会保障部
承办单位
全国人才流动中心、中国人才交流协会
协办单位
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障部门所属公共就业人才服务机构；各大中城市人力资源社会保障部门所属公共就业人才服务机构；申请参加活动的其他各类人力资源服务机构
网络支持
中国国家人才网（www.newjobs.com.cn）

活动主题和目标
活动主题
　　城市联动，精准发力，高效就业
活动目标
　　有效整合和发挥各级人社部门特别是大中城市公共就业人才服务资源优势，依托互联网平台，引入专业测评技术、大数据技术和智能匹配技术，建立全国联动、信息畅通、资源共享、精准发力的高校毕业生精准招聘服务机制，完善线上智能匹配、线下精准对接的“互联网+”新型招聘服务模式，实现“一点登录、全平台查询”“数据多跑路，学生少跑腿”，不断提升公共就业服务的效能，更好满足高校毕业生和用人单位对精准招聘服务的需求。

活动平台
　　人社部依托中国国家人才网统一搭建，并由各地人社部门共同参与，形成面向高校毕业生开展精准招聘服务的公益性、一体化、开放式平台。
　　各地组织用人单位在精准服务平台上注册并上传职位需求信息，建立职位胜任力模型，形成“用人单位职位信息库”和“用人单位职位胜任力模型库”；组织高校毕业生在精准服务平台上投递简历并进行免费职业能力测评，获得职业能力测评报告，形成“毕业生求职简历库”和“毕业生测评简历库”。
　　精准服务平台的智能人岗匹配系统对供求双方提供精准推送，促进精准对接。
活动内容

网络招聘大会
　　网络招聘大会依托精准服务平台统一组织，全年常态化开展。
　　各地所属公共就业人才服务网站要在首页面显著位置设立服务专区，统一使用“全国大中城市联合招聘高校毕业生XX（主办地名称）精准服务专区”名称，并与部端平台实现信息共享。
　　发动用人单位及高校毕业生运用网站、手机等渠道注册使用平台，进行职业能力测评和职位建模，使供求双方信息实现线上精准匹配，为线下对接面试奠定基础。

各地现场招聘会
　　活动期间，各地要在本地组织开展多种形式的高校毕业生现场招聘会，并统一使用“第五届全国大中城市联合招聘高校毕业生XX（主办地名称）现场招聘会”名称。
　　同时，发动用人单位和高校毕业生提前在平台上对接，再到现场面试洽谈，逐步实现现场招聘会就是面谈对接会。
　　提前摸清高校毕业生的具体情况和就业需求，特别是对就业困难的少数民族毕业生、女性毕业生，以及零就业家庭、残疾等毕业生，提供重点服务，量身定制精准招聘方案，积极促进毕业生就业。

跨区域巡回招聘会
　　活动期间，人社部选择部分城市和行业人才机构，举办多场综合性及行业性跨区域巡回招聘会，统一使用“第五届全国大中城市联合招聘高校毕业生秋（春）季巡回招聘会（XX站）”名称。
　　各巡回点要提前一个月在精准服务平台发布本地高校毕业生专业及生源情况，方便各地用人单位提前知晓并有针对性地组团招聘；发动本地高校毕业生登录精准服务平台，享受免费测评及智能匹配服务。
　　各组团单位要引导用人单位提前在精准服务平台发布招聘信息，建立职位胜任力模型。
　　巡回点和组团单位要密切配合，提前掌握供求双方信息，并做好工作对接，对通过平台匹配并发送现场邀约面试的用人单位，要优先保证招聘展位。 

配套服务活动
　　各地在开展招聘活动的同时，还要积极开展公共就业人才服务进校园等活动，组织人社厅（局）长、企业HR经理、就业创业指导专家进校园，组织高校毕业生到公共就业人才服务机构参观，开展就业创业政策服务措施宣传，提供有针对性的职业指导等服务。
　　人社部也将选取部分城市，组织公共就业人才服务进校园示范性宣讲活动。